جزییات تغیر نگارش رتبه بندی معلمان + تفاوت فوق العاده رتبه بندی با مزایای رتبه بندی

به گزارش راهبرد معاصر بر اساس آخرین اخبار رتبه بندی معلمان تغييرات نگارش9 - 1 -6 -1 سيستم پرسنل به شرح ذيل مي باشد:

- ايجاد حكم 281) برقراري فوق العاده رتبه بندي معلمان) به منظور صدور حكم قطعي رتبه بندي معلمان.
پس از دريافت اطلاعات رتبه بندي از سامانه و مشاهده آن در جدول مربوطه ،ميتوان احكام 281 را صادر نمود .
ملاحظات مربوط به صدور حكم 281 :
1 -اين حكم صرفا جهت پرسنلي كه داراي رتبه بندي قطعي مي باشند ،قابل صدور است. بنابراين سيستم اجازه صدور اين
حكم به پرسنل با وضعيت رتبه بندي موقت را نمي دهد.(با استفاده از گزينه جداول/نمايش جداول / رتبه معلم و انتخاب
فرد ،فيلد وضعيت رتبه كه شامل دائم،موقت يا بازنشسته مي باشد،قابل مشاهده مي باشد)
2 -صدور حكم 281 تجمعي در صورتي امكان دارد كه تاريخ اجراي آن 31/6/1400 يا 1/7/1400 باشد.
3 -تاريخ اجراي حكم 281 براي پرسنل بازنشسته مي بايست 31/6/1400 باشد.
4 -تاريخ اجراي حكم 281 بايستي مطابق با حكم 279 قبلي و تاريخ فايل رتبه بندي دريافتي از وب سرويس باشد.
5 -شرح حكم رويداد 281 بصورت استاندارد و غير قابل تغيير است.
6 -بروز رساني جدول مرتبط با رتبه بندي در سيستم پرسنلي بصورت مستمر انجام پذيرد.

ضمناً هنگام چاپ احكام در صورتي كه پرسنل داراي رتبه قطعي باشد پرداخت رتبه بندي با عنوان "فوق العاده رتبه بندي" و در صورتي كه هنوز بصورت موقت باشد تحت عنوان"مزاياي رتبه بندي" قابل مشاهده است./کانال بزرگ فرهنگیان